こんなお悩みはありませんか？

• 就業規則を作りたい・しばらく見直していない
• 雇用する従業員のスキルアップにより、生産性を高めたい
• 外国人、障害者など多様な人材を確保し、持続可能な経営を実現したい
• 労働者派遣事業、職業紹介事業など、煩雑な事務手続きをこなしつつ、
  
  
  適正な運営を行っていきたい

就業規則の見直し・作成

その他、ご対応いたします

当事務所のモットー

貴社に最適な


解決策を


オーダーメードでご提案

経営者・従業員の


皆様が


ともに輝く


職場づくり

迅 速

丁 寧

詳しく見る

最新の投稿（BLOG）

• 社会保険料を遮二無二抑えることは➀2026-03-10
  社会保険料を抑えることに血道をあげること考
• 人事異動の季節となりました。2026-03-09
  組織を抜けてからも気になるものです。
• 記事が掲載されました（外国人労働関係）2026-03-06
  LEC様のサイトに執筆記事が載りました。
• 個人情報保護に関する認証を受けました2026-03-05
  ＳＲＰⅡの認証を受けました。
• 答えをすぐに出すのもいいが2026-03-04
  課題に対する向かい方の話です。